работать умнее, а не усерднее

Аутстаффинг складского персонала

Агентство по подбору, найму и администрированию персонала «Плюс один» предлагает аутстаффинг складского персонала с выгодой для компаний и соискателей.
Аудит персонала и юридическая помощь по всем вопросам. Выгодные цены для нанимателя и сдельная оплата без ограничений для работников.
Аутстаффинг персонал от компании «Плюс один» - грамотное и надежное решение для повышения эффективности бизнеса! Работаем по всем городам РФ.

Заказать услугу Аутстаффинга в Плюс Один

Популярная стратегия аутстаффинга

В сегодняшней конкурентной бизнес-среде компании постоянно ищут способы оптимизации своей деятельности, повышения эффективности и стимулирования роста. Одной из стратегий, получившей популярность, является аутстаффинг.

Аутстаффинг как вид сотрудничества

В большинстве случаев аутстаффинг рассматривают как часть аутсорсинга, но это неправильно. Аутстаффинг – это сотрудничество с выделенной командой по долгосрочному контракту. Выделенную команду нанимает сторонняя компания, отвечающая за вознаграждение, страхование, налоги, расчет, обучение, повышение уровня квалификации и т. д. Таким образом, вы платите только за рабочее время. Например, время, когда человек осуществляет уборку.

Дополнительные инструменты организации

Лизинг складского персонала – это процесс реорганизации сотрудников в подрядную организацию. Этот инструмент управления персоналом используется многими транспортными предприятиями, компания в сфере логистики и торговли. Компания получает необходимый коммерческий результат от аутстаффизированного персонала, устраняя при этом большинство вопросов и забот, связанных с управлением им. Это дает разгрузку для бюджета и нужного для бизнеса времени (каждая минута имеет значение и используется продуктивно).

Обращаясь в компанию «Плюс один», вы получаете дополнительные преимущества:

Оперативность. Сотрудники перерегистрируются в очень короткие сроки.
Для заказчика доступен аудит персонала. Мы поможем проанализировать кадры и определить, какие трудовые ресурсы целесообразнее перерегистрировать на нашу компанию для замены постоянного штата. Предоставим подкрепленное документами заключение по результатам аудита.
Индивидуальный подход. Подбираем наиболее выгодные условия, именно, для вас с целью эффективного и взаимовыгодного партнерства.
Заключение договора. Отношения между компанией и аутстаффером подробно описаны в документах. Это обеспечивает добросовестное сотрудничество для обеих сторон.
Выгодная стоимость на почасовую работу и заказы на результат – в зависимости от специфики трудового процесса.

Мы предлагаем полный комплекс услуг и организуем нашу работу в соответствии
с производственным процессом клиента, с учетом потребностей и задач.
Поэтому мы можем сделать вам уникальное предложение! Звоните сегодня.

Соискателям

Сотрудники, переведенные на аутстаффинг, также получают ряд преимуществ перед первоначальной занятостью в штате основной компании:

1

Переход на сдельную оплату труда

Переход на сдельную оплату труда снимает для физических лиц ограничения с максимальной заработной платы. Работник получает зарплату в соответствии со своими навыками и объемом выполненных работ. При этом, гарантируем, что мрот сохраняется.

2

Больше свободного времени для семьи и личных увлечений

Сотрудник не должен постоянно находиться на рабочем месте, а только по мере возникновения заказов.

3

Более гибкие возможности

Более гибкие возможности для освоения профессий и расширения своего опыта и портфолио. Персонал при наличии соответствующих знаний может переходить между специальностями и между объектами.

4

Официальное оформление. Сотрудники защищены

Официальное оформление у аутстаффера с ведением трудовой книжки и начислением стажа. Полное сохранение трудовых прав и гарантий: отпуск, социальные выплаты и так далее.

5

Заключение договора подряда

При заключении договора подряда – снижение ответственности за несвоевременную явку на работу и так далее. Исполнитель отвечает, исключительно, за объем выполненной работы.

6

Преимущества

Не требуется самостоятельно осуществлять поиск работы. Этим занимается наша компания и обеспечивает предоставление лучших заказов.

Оставить заявку на аутстаффинг

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.

Подбор персонала на аутстаффинг

Нам доверяют

Вопросы и ответы

Заказать персонал

Чтобы оставить заявку на персонал, воспользуйтесь формой.

Оставьте контакты, мы свяжемся с вами в течение 15 минут и обсудим все детали!

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности